Версия для слабовидящих
Настройка режима отображения
Закрыть
Размер шрифта
Кернинг
Изображения
Цвет сайта
Версия для слабовидящих A
(812) 408-90-15
191014, Санкт-Петербург
Виленский переулок, д. 15, литер Б

За долги по зарплате предлагают штрафовать без предупреждения

  • Распечатать
  • Поделиться

21.03.2019

Предупреждение как мера административного воздействия на работодателей, задерживающих зарплату сотрудников, может быть исключено из Кодекса об административных правонарушениях. Соответствующий законопроект Госдума планирует рассмотреть в первом чтении на пленарном заседании 19 марта.

Авторами инициативы выступили депутаты от ЛДПР Данил Шилков, Виталий Пашин, Ярослав Нилов, Андрей Андрейченко. 

«В Государственную Думу регулярно поступают обращения граждан с жалобами на то, что работодатели в лице индивидуальных предпринимателей и организаций задерживают выплаты заработной платы либо выплачивают её не в полном объёме, существенно меньше суммы, предусмотренной трудовым договором, — говорится в пояснительной записке к документу. — Подобные противоправные действия работодателей ставят работников в трудную жизненную ситуацию и заставляют накапливать долги перед кредиторами». 

По мнению депутатов, предупреждение работодателей об ответственности за нарушение трудового законодательства неэффективно в качестве меры воздействия и порождает коррупционный фактор при составлении таких административных протоколов сотрудниками государственных трудовых инспекций. 

Предлагается отказаться от подобной превентивной практики и оставить в качестве наказания за долги по зарплате только штрафы.

ссылка на материал: https://www.pnp.ru/social/za-dolgi-po-zarplate-predlagayut-shtrafovat-bez-preduprezhdeniya.html